GenleşmeADIL ve LOVE4ALL işbirliğiyle, üst düzey yönetim pozisyonlarında heteroseksüel dışında cinsel yönelime sahip olan ve/veya cinsiyet kimliği trans olan veya olmayan, kendi konumu üzerinden ve onun dışından katkıda bulunan ve ilham veren liderleri ödüllendiriyor. LGBT+ nüfusu özgür, görünür ve başarılı bir şekilde yaşamak.
Üsler
Anketin eksiksiz olarak yanıtlanması gerekmektedir, aksi takdirde başvuru bir sonraki aşamada değerlendirmeye alınmayacaktır.
Adayın şirket içinde çeşitlilik ve kapsayıcılık açısından sağlayacağı katkılara ilişkin şirketinizin liderinin veya benzer veya daha üst seviyedeki başka bir şirketin görüşünün eklenmesi veya gönderilmesi gerekmektedir.
Aşağıdaki özelliklere sahip en az bir fotoğraf eklenmeli veya gönderilmelidir:
Özgeçmiş ve profil eklenmeli veya gönderilmelidir.
Şirketinizin içinde ve dışında LGBT+ bireylere yaptığınız katkılara ilişkin kanıtları eklemeli veya göndermelisiniz. Yalnızca 2023 yılında gerçekleştirilen faaliyetler dikkate alınacaktır.
Talep edilen ekstra materyaller (fotoğraflar, organizasyon şeması, özgeçmiş, profil ve kanıtlar) aşağıdaki formlara eklenmelidir: Ekstra belgeler
Firmanızın başvurunuzu kabul ettiğinin ve listede yer alma ihtimalinin teyit edilmesi için firmanızı temsil eden kişi veya kişilerin iletişim/halkla ilişkiler gibi alanlardaki iletişim bilgilerinin paylaşılması gerekmektedir.
Anketin ve kanıt gönderiminin harici bir kurum tarafından yanıtlanması durumunda, aynı şirket temsilcilerinin iletişim bilgilerini de paylaşmaları gerekmektedir.
Anketin eksiksiz olup olmadığı kontrol edilecektir.
Bilgilerin doğruluğu teyit edilecektir.
Dokümantasyonun (fotoğraf, organizasyon şeması, özgeçmiş, profil ve deliller) eksiksiz olup olmadığı incelenecektir.
1. ve 2. adımlara uyan adaylar, temsilcilerin katılımıyla oluşturulacak bir yayın kurulu tarafından değerlendirilecektir. GenleşmeADIL, LOVE4ALL ve süreçte çıkar çatışması olmayan LGBT+ kişiler.
Adayların şirketteki konumu, şirketin pazardaki önemi, iş kariyerleri ve LGBT+ topluluğuna katkıları değerlendirilecek.
Nisan ayının ilk haftasında, Genleşme sonuç hakkında ankette belirtilen kişi aracılığıyla iletişim kuracaktır. Nihai listede yer alması için firmadan onay talep edecek.
En iyi değerlendirilen dosyalar, dergide yayınlanacak olan '41+1 LGBT+ iş dünyasında' 2024 baskısının bir parçası olacak. Genleşme Haziran ayı.
2023 baskısını tanıyın
Sorularınız veya yorumlarınız varsa şu adrese yazın: [email protected]
Üsler
- Meksika'daki operasyonlarda kar amacı güden şirketlerle işbirliği yapan orta ve üst düzey yönetici pozisyonlarındaki yöneticiler katılıyor.
- Kendi şirketlerini yöneten, Meksika'da en az beş yıllık faaliyet gösteren ve yıllık en az 11 milyon peso ciroya sahip girişimciler katılıyor.
- Bu insanlar Meksikalılar ya da çalışma merkezleri Meksika'da olan yabancılar olabilir.
- İnsanlar, LGBTQ+ katılım konularında liderlikleri açısından bir referans olmalıdır.
- Kişiler, art arda en fazla iki olmak üzere, en fazla üç sürümde nihai listede yer alabilir.
- Anketin tamamı ve çevrimiçi platformda yanıtlanması gerekmektedir: Yazıt
- Platform, anket tamamlandıktan sonra süreci kaydetmenize veya değişiklik yapmanıza izin vermez. Buradan indirebilirsiniz
- Gizli sayılan bir bilgi varsa, doldurulan ankette bunun belirtilmesi gerekir. Gizlilik sözleşmesine ihtiyacınız varsa, Şu adrese yazın: [email protected]
- Katılım Hiçbir maliyeti yoktur.
- Bilgiyi almak için son tarih 2 Şubat.
Anketin eksiksiz olarak yanıtlanması gerekmektedir, aksi takdirde başvuru bir sonraki aşamada değerlendirmeye alınmayacaktır.
Adayın şirket içinde çeşitlilik ve kapsayıcılık açısından sağlayacağı katkılara ilişkin şirketinizin liderinin veya benzer veya daha üst seviyedeki başka bir şirketin görüşünün eklenmesi veya gönderilmesi gerekmektedir.
Aşağıdaki özelliklere sahip en az bir fotoğraf eklenmeli veya gönderilmelidir:
- Dikey ve yatay fotoğraflar.
- Ev veya iş ortamında sade arka planlar da kabul edilebilir.
- 300 dpi çözünürlük.
- Yarım harf boyutunda veya daha büyük (cm 11 x 14 veya daha büyük).
- 12 megapiksel kamera ile çekilmiş olması yeterli olacaktır.
Özgeçmiş ve profil eklenmeli veya gönderilmelidir.
Şirketinizin içinde ve dışında LGBT+ bireylere yaptığınız katkılara ilişkin kanıtları eklemeli veya göndermelisiniz. Yalnızca 2023 yılında gerçekleştirilen faaliyetler dikkate alınacaktır.
Talep edilen ekstra materyaller (fotoğraflar, organizasyon şeması, özgeçmiş, profil ve kanıtlar) aşağıdaki formlara eklenmelidir: Ekstra belgeler
Firmanızın başvurunuzu kabul ettiğinin ve listede yer alma ihtimalinin teyit edilmesi için firmanızı temsil eden kişi veya kişilerin iletişim/halkla ilişkiler gibi alanlardaki iletişim bilgilerinin paylaşılması gerekmektedir.
Anketin ve kanıt gönderiminin harici bir kurum tarafından yanıtlanması durumunda, aynı şirket temsilcilerinin iletişim bilgilerini de paylaşmaları gerekmektedir.
Anketin eksiksiz olup olmadığı kontrol edilecektir.
Bilgilerin doğruluğu teyit edilecektir.
Dokümantasyonun (fotoğraf, organizasyon şeması, özgeçmiş, profil ve deliller) eksiksiz olup olmadığı incelenecektir.
1. ve 2. adımlara uyan adaylar, temsilcilerin katılımıyla oluşturulacak bir yayın kurulu tarafından değerlendirilecektir. GenleşmeADIL, LOVE4ALL ve süreçte çıkar çatışması olmayan LGBT+ kişiler.
Adayların şirketteki konumu, şirketin pazardaki önemi, iş kariyerleri ve LGBT+ topluluğuna katkıları değerlendirilecek.
Nisan ayının ilk haftasında, Genleşme sonuç hakkında ankette belirtilen kişi aracılığıyla iletişim kuracaktır. Nihai listede yer alması için firmadan onay talep edecek.
En iyi değerlendirilen dosyalar, dergide yayınlanacak olan '41+1 LGBT+ iş dünyasında' 2024 baskısının bir parçası olacak. Genleşme Haziran ayı.
2023 baskısını tanıyın
Sorularınız veya yorumlarınız varsa şu adrese yazın: [email protected]